Самые высокие оклады в Казахстане: анализ Enbek.kz за сентябрь

Министерство труда и социальной защиты населения представило анализ вакансий на электронной бирже труда Enbek.kz за сентябрь. В этом месяце каждая вторая размещенная вакансия была для соискателей рабочих профессий.

Сфера образования снова оказалась на первом месте по количеству вакансий, с более чем 55 тысячами предложений, что составляет 40 процентов от общего числа. Кроме того, 16,3 тысячи вакансий были опубликованы в области "прочих видов услуг" (около 12 процентов), а 10 тысяч – в здравоохранении и социальном обслуживании (около 7 процентов). Общее количество вакансий превысило количество соискателей на 7,6 тысячи.

В сентябре работодатели чаще искали специалистов средней квалификации, в то время как среди соискателей преобладали высококвалифицированные профессионалы.

Наибольшее количество вакансий было размещено в крупных городах: в Астане – 11,4 тысячи, в Алматы – 10,2 тысячи, и в Павлодарской области – 9,4 тысячи. В свою очередь, южные регионы традиционно лидируют по количеству резюме: в Туркестанской области – 15,7 тысячи, в Шымкенте – 9 тысяч, а в Кызылординской области – 8,5 тысячи.

Среди рабочих профессий наибольший спрос наблюдается на работников в области производства (23,5 тысячи вакансий), транспорта и логистики (5,9 тысячи) и образования (4,4 тысячи). Конкретно, наибольшее количество предложений было для водителей (2 тысячи вакансий), помощников воспитателя (1,8 тысячи) и санитаров (1,7 тысячи).

По данным министерства, 50 процентов резюме разместили соискатели младше 34 лет (63,8 тысячи единиц). Соискатели в возрасте 35-44 лет составили 25 процентов (33 тысячи единиц), 17 процентов (22,5 тысячи единиц) – в возрасте 45-54 лет, и лишь 9 процентов (11,3 тысячи единиц) – предпенсионного возраста. Женщины проявили большую активность на платформе, их доля составила 59 процентов от всех размещенных резюме, при этом половина из них искала вакансии высококвалифицированного труда.

Согласно данным Минтруда, в сентябре самые высокие оклады, предлагаемые работодателями, были на следующих должностях:

• заместитель начальника участка в добывающей промышленности – около 681 тысячи тенге;
• машинист установки по бурению стволов шахт – около 700 тысяч тенге;
• главный строитель – около 705 тысяч тенге.

В то же время, соискатели ожидали самые высокие зарплаты на следующих должностях:

• пилот коммерческих авиалайнеров – около 2,8 миллиона тенге;
• технический директор в IT-секторе – 1,4 миллиона тенге;
• начальник отдела в строительстве – около 1,2 миллиона тенге.

Недавно Бюро национальной статистики также опубликовало обновленные данные о медианных и среднемесячных зарплатах в Казахстане. Кроме того, изменился подход к расчету минимальной зарплаты в стране. Теперь при её определении будут учитываться экономические условия и реальные потребности работников.

В Министерстве труда и социальной защиты населения также разъяснили, возможно ли для казахстанцев работать в двух местах одновременно.